Bray and Scarff está buscando agregar un asistente del gerente de la tienda al equipo. Si usted es un líder de ventas (de cualquier industria), que busca avanzar en su carrera y trabajar con un equipo de clase mundial, este podría ser el puesto para usted.
Estamos comprometidos a encontrar los mejores talentos que trabajarán con nosotros hasta que se jubilen. Este compromiso comienza en el proceso de entrevista y, como resultado, nuestra tasa de rotación es EXCEPCIONALMENTE baja. Las ganancias y el potencial de crecimiento son excelentes, pero además de eso, también tenemos un equilibrio entre el trabajo y el hogar.
Resumen del trabajo
El subdirector de tienda es directamente responsable de impulsar las ventas, desarrollar las habilidades del equipo y reforzar nuestra cultura. Se espera que cumplan o superen los objetivos de ventas y que mantengan y actualicen un sistema de prospección. Deben aprender continuamente todos los productos, servicios y promociones de marketing.
Nuestro equipo trabaja dentro de una sala de exposición minorista en un entorno de ventas relacional de alta integridad. Nuestro surtido de productos es muy amplio, desde lavadoras y secadoras de primera calidad hasta los mejores electrodomésticos de lujo. Las habilidades de venta consultiva, la atención al detalle y la mentalidad orientada a objetivos son de vital importancia en este puesto.
Responsabilidades
- Responsable de lograr metas / objetivos personales y de la tienda
- Genera cotizaciones/facturas
- Demuestra liderazgo en ventas
- Mantiene los estándares de apariencia de la tienda
- Promueve y refuerza el entorno de ventas de lujo de alta integridad.
- Se reúne con los clientes en cada etapa del proceso de ventas para cerrar la venta, responder preguntas y proporcionar instrucciones de seguimiento y asistencia técnica para todos los aspectos de nuestras ofertas de productos y servicios.
- Utilice y actualice nuestras herramientas de gestión de relaciones de contacto (CRM).
Calificaciones
- 5 años de experiencia en ventas de gran valor (por ejemplo, electrodomésticos, electrónica, automóviles)
- Se prefiere experiencia previa en gestión de ventas
- Voluntad de trabajar duro y demostrar perseverancia, determinación y autodisciplina.
Los subgerentes de tienda son profesionales de ventas comisionados y ganan muy por encima del promedio de la industria. Hay un período inicial de 4 semanas con pago de capacitación. Esto ayuda a cubrir el período de aceleración mientras aprende y construye una cartera de ventas.
Los detalles del plan de comisión se explicarán detalladamente durante el proceso de entrevista. En total, un especialista en electrodomésticos debe ganar entre $ 80,000 y $ 120,000 por año.
